Milline ettevõte on parim TCS- või DXC-tehnoloogia?
Üldine hinnang TCS-i töötajad hindasid oma karjäärivõimalusi 0,4 võrra kõrgemalt kui DXC Technology töötajad. TCS-i töötajad hindasid oma kultuuri ja väärtusi 0,6 võrra kõrgemalt kui DXC Technology töötajad. TCS-i töötajad hindasid oma % Soovita sõbrale 12% kõrgemalt kui DXC Technology töötajad.
Sisukord
- Kuidas on IT DXC Technologys töötamine?
- Miks soovite DXC-ga liituda?
- Kumb on parem DXC või Accenture?
- Kas DXC maksab hästi?
- Kuidas DXC intervjuu läheb?
- Kas mphasis on DXC ettevõte?
- Milline on parim DXC või Infosys?
- Kui palju maksab DXC Technology värsketele?
- Mida DXC tähendab?
- Milline on DXC tehnoloogia paremusjärjestus?
- Kas DXC kuulub HP-le?
- Kas DXC intervjuu on raske?
- Mitu intervjuuvooru on DXC tehnoloogias?
- Kas DXC intervjuu on lihtne?
- Miks olete sellest tööst huvitatud?
- Mis on DXC-s automaatne parandamine?
- Miks Blackstone Mphasisest lahkus?
- Kas DXC sobib värsketele inimestele?
- Kas Accenture on parem kui teadlik?
- Kas HP on parem kui Infosys?
- Milline on DXC tehnoloogia auaste Indias?
Kuidas on IT DXC Technologys töötamine?
Hea ettevõte, mis pakub suurt paindlikkust (kui teie roll seda võimaldab) ja 100% kaugjuhtimist. Mulle meeldib DXC tehnoloogia heaks töötada. See on 100% kaugjuhtimispult ja mul on väga produktiivseks tööks vajalikud tööriistad. DXC on suur ettevõte ja kaugjuhtimispuldiga võib olla raske tunda, et teid näeb keegi väljaspool teie vahetut töörühma.
Miks soovite DXC-ga liituda?
Kasutame tehnoloogia jõudu, et pakkuda missioonikriitilisi IT-teenuseid kogu Enterprise Technology Stackis, et mõjutada äritegevust. DXC on tugevate väärtustega valitud tööandja, kes edendab kaasamise, kuulumise ja ettevõtte kodakondsuse kultuuri. Oleme DXC.
Vaata ka Miks mu toiteplokk piiksub?
Kumb on parem DXC või Accenture?
Töötajate hinnangud Accenture saavutas kõrgema hinde kaheksas valdkonnas: üldhinnang, karjäärivõimalused, hüvitised ja hüvitised, tippjuhtkond, kultuur ja väärtused, tegevjuhi heakskiit, % Soovita sõbrale ja positiivne äriväljavaade. DXC tehnoloogia saavutas kõrgema tulemuse ühes valdkonnas: töö- ja eraelu tasakaal.
Kas DXC maksab hästi?
DXC Technology kõrgeimapalgaline töökoht on direktor, kelle palk on 69 000 000 ₹ aastas. Top 10% töötajatest teenivad aastas rohkem kui 15,96 lakhhi. Parim 1% teenib rohkem kui ilmatu 29 lakhi ₹ aastas.
Kuidas DXC intervjuu läheb?
Kandidaatidel paluti koos selle testiga esitada oma CV DXC-vormingus. 2. voor: see oli segu tehnilisest intervjuust ja personaliringist. Kandidaatidele esitati üldisi küsimusi, näiteks Räägi mulle endast , Millised on teie tugevad ja nõrgad küljed? , Miks sa arvad, et sobid sellesse rolli? jne.
Kas mphasis on DXC ettevõte?
DXC moodustati HPE ja CSC ühinemise teel. Kui erakapitaliettevõte Blackstone omandas 2016. aastal Mphasise HPE-lt, lepiti kokku, et see annab Mphasisele järgmise viie aasta jooksul minimaalse tulukohustuse 990 miljonit dollarit.
Milline on parim DXC või Infosys?
Infosysi töötajad hindasid oma üldhinnangut 0,4 võrra kõrgemalt kui DXC Technology töötajad. Infosysi töötajad hindasid oma karjäärivõimalusi 0,5 võrra kõrgemalt kui DXC Technology töötajad. Infosysi töötajad hindasid oma tippjuhtkonda 0,3 võrra kõrgemalt kui DXC Technology töötajad.
Kui palju maksab DXC Technology värsketele?
Keskmine DXC Technology Fresheri palk Indias on ₹ 3,6 Lakhs aastas töötajatele, kellel on vähem kui aastane kogemus. Värskem palk ettevõttes DXC Technology jääb vahemikku 3,6–3,6 lakhhi ₹ aastas. Palgahinnangud põhinevad DXC Technology erinevatelt töötajatelt saadud 6 palgal.
Vaata ka Mis on tasakaaluhind?Mida DXC tähendab?
DXC ei tähista tegelikult midagi. Kui kaks kuud tagasi ettevõtte nimi töötajatele anti, ütles KKK: DXC ei ole akronüüm. Nimi DXC viitab meie missioonile, mis juhib kliente nende digitaalse transformatsiooni teekonnal.
Milline on DXC tehnoloogia paremusjärjestus?
DXC Technology on üldises kultuuriskooris 1. kohal 702 töötajat hindavad DXC Technology üldist kultuuri 77/100, mis annab selle konkurentide ees 1. kohale.
Kas DXC kuulub HP-le?
USA-s asuv Hewlett Packard Enterprise (HPE) teatas teisipäeval, et sünnib sõltumatu ja täielik IT-teenuste ettevõte DXC Technology, mis loodi Computer Sciences Corporationi (CSC) ja HPE Enterprise Services äritegevuse ühinemisel.
Kas DXC intervjuu on raske?
Näpunäide: Intervjuuprotsess oli üldiselt lihtne ja igaüks saab hakkama, kui on enesekindel ning alati peab olema valmisolek õppida ja kohaneda. Pidage alati meeles, et nad on tulnud selleks, et palgata inimesi, et mitte neid tagasi lükata.
Mitu intervjuuvooru on DXC tehnoloogias?
DXC Technology's sisaldab intervjuuprotsess tavaliselt kolme vooru: Interneti-test. Tehnilised intervjuud. Käitumis- või inimressursside (HR) voor.
Kas DXC intervjuu on lihtne?
DXC tehnoloogia HR-intervjuu küsimused. Selles DXC Technologiesi intervjuuprotsessi voorus esmakursuslastele esitatavad küsimused on väga levinud, muutes personaliringi rohkem interaktiivseks. Kandidaadid peavad olema küsimustele vastates väga loomulikud ja enesekindlad.
Miks olete sellest tööst huvitatud?
Kui olete uurinud, miks soovite ettevõttega koostööd teha, peaksite suutma seda soovi ettevõttele kasulikul viisil tõlkida. – Olge eelis: olen positsioonist huvitatud, sest usun, et minu oskused võivad teie ettevõtte laienemisel kaasa aidata, ja ma tahan sellest kasvust osa saada.
Vaata ka Kas UofT sobib CS-i jaoks?Mis on DXC-s automaatne parandamine?
Funktsioon sortString kompileerib edukalt, kuid ei saa loogikavigade tõttu mõne testjuhtumi puhul soovitud tulemusi. Teie ülesandeks on kood parandada nii, et see läbiks kõik testjuhtumid. Vale kood. Õige kood.
Miks Blackstone Mphasisest lahkus?
Väidetavalt lükkas Blackstone Group kaks pakkujat Mphasise osaluse müügi viimases voorus tagasi, kuna nende pakkumised ei vastanud tema ootustele. Agentuurid Blackstone Group ostis 2016. aastal Hewlett Packard Enterprise Co.-lt 60,5% osaluse Mphasises hinnaga 430 Rs aktsia kohta. Praegu kaupleb aktsia hinnaga 1600 Rs tükk.
Kas DXC sobib värsketele inimestele?
Ausalt öeldes oli dxc-s töötamine värskena suurepärane kogemus. Õppisin palju, töö- ja eraelu tasakaal on parimal tasemel. Mulle meeldis seltskond. Inimesed mõistavad sind, on õppimist, on juurdekasvu.
Kas Accenture on parem kui teadlik?
Üldhinnang Accenture'i töötajad hindasid oma karjäärivõimalusi 0,3 võrra kõrgemalt kui Cognizant Technology Solutionsi töötajad. Accenture'i töötajad hindasid oma hüvitisi ja hüvitisi 0,5 võrra kõrgemalt kui Cognizant Technology Solutionsi töötajad.
Kas HP on parem kui Infosys?
Töötajate hinnangud Hewlett Packard Enterprise | HPE töötajad hindasid oma üldhinnangut 0,3 võrra kõrgemaks kui Infosysi töötajad. Hewlett Packard Enterprise | HPE töötajad hindasid oma hüvitisi ja hüvitisi 0,6 võrra kõrgemalt kui Infosysi töötajad.
Milline on DXC tehnoloogia auaste Indias?
RANK152. Üks Fortune 500 noorematest ettevõtetest, infotehnoloogia- ja konsultatsiooniettevõte, on eksisteerinud alles alates 2017. aastast, mil see Hewlett Packardist eraldati.